URAIAN TUGAS STRUKTURAL


URAIAN TUGAS KEPALA, TATA USAHA DAN GURU
    A. Rincian Tugas Kepala Madrasah
       
     1.  Kepala Madrasah

Tugas Kepala Madrasah disingkat dengan EMAS (Edukator, Manajer, Administrator, dan  Supervisor).
1.1  Edukator (lihat tugas guru)
1.2     Manajer yaitu :
1.2.1   Menyusun Perencanaan
1.2.2   Mengorganisasikan Kegiatan
1.2.3   Mengarahkan Kegiatan
1.2.4   Melaksanakan Pengawasan
1.2.5   Melakukan Evaluasi terhadap kegiatan
1.2.6   Menentukan kebijaksanaan
1.2.7   Mengadakan rapat
1.2.8   Mengambil keputusan
1.2.9   Mengatur Proses Belajar Mengajar
1.2.10    Mengatur Administrasi
1.2.11    Ketatausahaan
1.2.12     Siswa
1.2.13     Ketenagaan
1.2.14     Sarana Prasarana

1.3   Mengatur Organisasi Intra Sekolah (OSIS)
1.4   Mengatur hubungan madrasah dengan masyarakat dan instansi terkait
1.5        Kepala Madrasah selaku administrator bertugas menyelenggarakan administrasi
1.5.1     Perencanaan
1.5.2     Pengorganisasian
1.5.3      Pengarahan
1.5.4      Pengkoordinasian
1.5.5      Pengawasan
1.5.6      Kurikulum
1.5.7      Kesiswaan
1.5.8      Ketatausahaan
1.5.9      Ketenagaan
1.5.10         Kantor
1.5.11         Keuangan
1.5.12         Perpustakaan
1.5.13         Laboratorium
1.5.14         Ruang Keterampilan/Kesenian
1.5.15         Bimbingan Konseling
1.5.16         UKS, OSIS
1.5.17         Wali Kelas/Guru
1.5.18         8 K (Keagamaan, Keamanan, Kebersihan, Keindahan, Ketertiban,   Kekeluargaan, dan Kerindangan).
1.6     Kepala Madrasah Selaku Supervisor mengenai :
1.6.1            Proses Belajar mengajar
1.6.2            Kegiatan Bimbingan Konseling
1.6.3            Kegiatan Ekstra Kurikuler
1.6.4            Kegiatan Ketatausahaan
1.6.5            Kegiatan kerjasama dengan masyarakat dan instansi terkait
1.6.6            Sarana Prasarana
1.6.7            Kegiatan OSIS Kegiatan 8 K

1.7  Jadwal Kerja Kepala Madrasah
Untuk mencapai sasaran secara optimal diperlukan adanya jadwal kerja kepala madrasah yang meliputi kegiatan-kegiatan rutin harian, mingguan, bulanan, semesteran dan tahunan.
1.7.1               Kegiatan Harian
1.7.1.1      Memeriksa daftar hadir guru, tenaga teknis kependidikan dan tenaga Tata Usaha
1.7.1.2      Mengatur dan memeriksa kegiatan 6 K di madrasah
1.7.1.3      Memeriksa perangkat administrasi guru dan persiapan lainnya yang menunjang Proses Pembelajaran
1.7.1.4      Menyelesaikan surat-surat, menerima tamu, dan menyelesaikan pekerjaan kantor lainnya
1.7.1.5      Mengatasi hambatan-hambatan yang timbul dalam Proses Pembelajaran
1.7.1.6      Mengatasi kasus yang terjadi pada hari itu
1.7.1.7      Memeriksa segala sesuatu menjelang akhir pembelajaran di madrasah

1.8              Kegiatan Mingguan
Di samping kegiatan harian perlu dilaksanakan kegiatan mingguan, sebagai berikut
1.8.1        Melaksanakan upacara setiap senin pagi       
1.8.2        Memeriksa agenda dan menyelesaikan surat-surat
1.8.3        Mengadakan rapat mingguan (hari Sabtu) guna membahas jalannya pelajaran dan kasus yang belum terselesaikan untuk menjadi bahan rencana kegiatan minggu berikutnya
1.8.4        Memeriksa keuangan sekolah
1.8.5        Mengatur penyediaan keperluan perlengkapan lainnya.

1.9              Kegiatan Bulanan
1.9.1        Pada awal bulan dilakukan kegiatan antara lain :
1.9.1.1    Melaksanakan penyelesaian kegiatan Infaq Komite,GajiPegawai/Guru,   Laporan Bulanan, Rencana Keperluan Perlengkapan Kantor/Madrasah dan Rencana Belanja Bulanan.
1.9.1.2    Melaksanakan pemeriksaan umum, antara lain :
1.9.1.2.1       Buku kelas
1.9.1.2.2          Daftar hadir guru dan pegawai tata usaha
1.9.1.2.3          Kumpulan bahan evaluasi berikut bahan analisanya
1.9.1.2.4          Kumpulan program satuan pelajaran
1.9.1.2.5          Diagram daya serap murid/siswa
1.9.1.2.6          Diagram pencapaian kurikulum
1.9.1.2.7          Buku catatan pelaksanaan harian.
1.9.2                 Memberi petunjuk/catatan kepada guru-guru tentang siswa yang perlu diperhatikan khusus yang perlu diketahui dalam rangka pembinaan kegiatan siswa.

1.9.3            Pada akhir bulan dilakukan kegiatan antara lain :
1.9.3.1        Penutupan buku
1.9.3.2        Pertanggungjawaban keuangan
1.9.3.3        Evaluasi terhadap persediaan dan penggunaan bahan praktik.

1.10          Kegiatan Semesteran
Setiap semester perlu dilaksanakan kegiatan antara lain
1.10.1             Menyelenggarakan perbaikan alat di sekolah, alat kantor, alat praktik, gedung, kantor, pagar sekolah dan lain-lain sejauh yang diperlukan
1.10.2              Menyelenggarakan pengisian buku induk siswa
1.10.3             Menyelenggarakan evaluasi kegiatan OSIS, UKS, dan Ekstra Kurikuler lainnya
1.10.4             Menyelenggarakan Ulangan Umum Tagihan Semester, termasuk kegiatan :
1.10.4.1    Kumpulan Nilai (Leger)
1.10.4.2    Ketetapan Nilai Raport
1.10.4.3    Catatan siswa yang perlu mendapat perhatian khusus
1.10.4.4    Pengisian Nilai Ulangan Umum Tagihan Semester
1.10.4.5    Pembagian Raport
1.10.4.6   Pemanggilan orang tua murid sejauh diperlukan untuk berkonsultasi.

1.11          Kegiatan Akhir Tahun Pelajaran
Setiap tahun pelajaan perlu dilaksanakan kegiatan tertentu dalam rangka penutupan tahun pelajaran, sekaligus melaksanakan kegiatan persiapan untuk tahun pelajaran yang akan datang, antara lain sebagai berikut :
1.11.1              Menyelenggarakan penutupan inventarisasi dan keuangan
1.11.2              Menyelenggarakan UN / US
1.11.3              Menyelenggarakan persiapan kenaikan kelas, yang meliputi :
1.11.3.1    Pengisian Daftar Nilai (Leger)
1.11.3.2    Penyiapan bahan-bahan untuk rapat
1.11.3.3    Pengisian Raport dan SKHU Sementara
1.11.3.4   Upacara akhir tahun ajaran, kenaikan kelas, pembagian raport, penyelesaian STTB dan pelepasan lulusan.
1.11.4        Menyelenggarakan evaluasi pelaksanaan kegiatan pembelajaran tahun
pelajaran yang bersangkutan
1.11.5        Menyelenggarakan penyusunan rencana keuangan tahun yang akan datang
1.11.6        Menyelenggarakan penyusunan rencana perbaikan dan pemeliharaan madrasah dan alat bantu pendidikan
1.11.7        Menyelenggarakan pembuatan laporan akhir tahun anggaran
1.11.8        Melaksanakan kegiatan Penerimaan Siswa Baru (PSB), yang meliputi :
1.11.8.1    Penyiapan formulir dan persiapan penerimaan
1.11.8.2    Pembentukan panitia penerimaan dan pendaftaran
1.11.8.3    Penyusunan syarat-syarat penerimaan dan pendaftaran.
1.12          Kegiatan Awal Tahun Pelajaran
Menetapkan rencana kegiatan madrasah  pada tahun yang akan datang, meliputi
1.12.1    Kebutuhan guru
1.12.2    Pembagian tugas mengajar
1.12.3    Membuat kalemder pendidikan
1.12.4    Kebutuhan buku pelajaran dan buku pegangan guru
1.12.5    Kelengkapan alat pelajaran dan bahan pelajaran
1.12.6    Rapat guru.

B. Tugas Administratif  Dan Tugas Operatif
           Tugas Kepala madrasah dan persunil lainnya terdiri tugas administrasi dan tugas operatif,  secara keseluruhan tugas tersebut mencakup :

1.                  Kepala Madrasah
1.1.        Bertanggung jawab terhadap pelaksanaan pendidikan dan pengelolaan madrasah  menyangkut kesiswaan, kurikulum, sarana prasarana, administrasi ketatausahaan,  BP/BK dan lain-lain.
1.2.    Memimpin dan mengkoordinasikan semua unsur dilingkungan madrasah dan  memberikan bimbingan serta petunjuk dalam pelaksanaan tugas personil.
1.3.    Membuat rencana / program madrasah
1.4.    Mendelegasikan tugas-tugas tertentu kepada petugas yang ditunjuk
1.5.       Melaksanakan supervise dan pengawasan kegiatan PBM dan KBM yang meliputi penyusunan program tahunan, program cawu, analisis materi pelajaran, satuan pelajaran, rencana pengajaran, buku jurnal, kegiatan ekstra kurikuler, ko kurikuler dan lain-lain
1.6.    Melaksanakan supervisi dan pengawasan terhadap kegiatan BP/BK
1.7.       Mengadakan pengawasan dan pengendalian terhadap pelaksanaan program  sekolah.
1.8.    Melaksanakan supervisi dan pengawasan terhadap kegiatan perpustakaan.
1.9.    Melaksanakan supervisi dan pembinaan di bidang kebendaharaan sekolah.
1.10.   Melaksanakan supervisi dan pengawasan terhadap kegiatan penggunaan  laboratorium.

  2.  Kepala Tata Usaha
Kepala Tata Usaha sekolah mempunyai tugas melaksanakan ketatausahaan Madrasah dan bertanggungjawab kepada kepala Madrasah meliputi kegiatan-kegiatan sbb:
1.1.       Penyusunan program tata usaha Madrasah
1.2.       Pengelolaan keuangan Madrasah
1.3.        Pengurusan administrasi Pegawai, guru dan siswa
1.4.       Pembinaan dan pengembangan karir pegawai tata usaha
1.5.        Penyusunan administrasi perlengkapan Madrasah
1.6.       Penyusunan dan penyajian data/ statistik Madrasah
1.7.       Mengkoordinasikan dan melaksanakan 8 K
1.8.       Penyusunan laporan pelaksanaan kegiatan penyusunan ketatausahaan secara    berkala


        3. Staf Tata Usaha
            Membantu kepala Tata Usaha dalam penyelesaian kegiatan ketatausahaan/adminis-
            trasi yang meliputi :
            3.1  Yang berhubungan dengan administrasi umum
               3.1.1  Mengadakan/mencatat membukukan surat-surat masuk/keluar
3.1.2  Mendistribusikan surat surat yang masuk kebagian/unit lain sesuai diposisi kepala  Madrasah
3.1.3  Menghimpun dan mengirimkan laporean bulanan kepada Kantor Kementerian Agama Kabupaten  dan Kanwil Kementerian Agama Propinsi Kalimantan Selatan

3.2    Yang berhubungan dengan administrasi perlengkapan
3.2.1  Membuat daftar inventaris perlengkapan Madrasah
3.2.2  Koordinasi dengan wakamad bidang  sarana dan prasarana dan bendahara  yang relevan dalam rangka pengadaan barang – barang serta pendistribusiannya
3.2.3 Membuat laporan inventaris secara berkala ( berkoordinasi dengan wakamad sarana prasarana )

3.3  Yang berhubungan dengan administrasi kesiswaan :
3.3.1  Mengisi Buku Induk Siswa
3.3.2  Menyususn absen dengan rekapitulkasi absent siswa
3.3.3  Memonitor jumlah kegiatan siswa setiap bulan
3.3.4  Menyelenggarakan administrasi mutasi siswa
3.3.5  Membuat atau mengisi buku klaper siswa
3.3.6  Menyususn daftar siswa

3.4. Yang berhubungan dengan administasi kepegawaian
3.4.1  Menyiapkan file guru/pegawai
3.4.2  Menyusun DUK
3.4.3  Memonitor/mengamati masa kepangkatan/golongan pegawai, mengusulkan pemberian kenaikan gaji berkala pegawai
3.4.4  Menyiapkan DP 3 Pegawai
3.4.5  Menyiapkan buku induk pegawai
3.4.6  Meyelenggarakan daftar hadir pegawai TU dan Guru

3.5  Yang berhubungan dengan administrasi keuangan
3.5.1  Membantu Kepala Sekolah dalam menyusun RAPBM
3.5.2  Menyusun daftar gaji pegawai
3.5.3  Membantu para bendahara madrasah dalam hal pembuatan , pengiriman laporan    madrasah dibidang keuangan jika diperlukan

 4.   Petugas Keuangan/ Bendahara Pengeluaran
4.1  Menerima dan membukukan uang / dana yang dipertanggungjawabkan sesuai
dengan perusedur yang berlaku
4.2  Mengeluarkan uang atas perintah dan membuat SPJ atas pengeluaran / penggunaan dana tersebut
4.3  Menerima PPN dan PPH dari rekanan yang melaksanakan transaksi penjualan barang kepada kepala madrasah, kemudian menyetorkan kepada kantor pajak
4.5  Membuat laporan secara berkala

    5.   Bendahara  Pengelola BOS
5.1  Mengajukan permohonan pencairan dana BOS kepada bendhara pengeluaran yang
       Diketahui oleh Kepala Madrasah dan Komite Madrasah
5.2  Mempertanggungjawabkan dana BOS dengan diketahui Kepala Madrasah dan Ketua Komite Madrasah
5.2  Menyusun laporan pertanggungjawaban tiap semester dengan lampiran:
      a. Nama-nama siswa miskin yang digratiskan sesuai dengan Format BOS.08
      b. Jumlah dana yang dikelola madrasah dan catatan penggunaan dana (RAKM/RAPBM/Format BOS-K1, BOS K2.BOS-K3/ Buku Kas Umum
          BOS.K-4/Buku Pembantu Kas. BOS.K-5 /Buku Pembantu Bank BOS,K-6
          /Buku Pembantu Pajak.
     c. Jumlah siswa pada tiap semester berdasarkan jenis kelamin dan jenjang kelas
          BOS-02D.
d. Lembar pencatatan pernyataan/kritik/saran BOS.-09
e.  Lembar pernyataan pengaduan BOS-10


6.  Petugas Perpustakaan
Petugas perpustakaan madrasah memiliki kewajiban guna melaksanakan pengelolaan perpustakaan madrasah secara maksimal.
Uraian Pekerjaan :
6.1      Bersama Kepala Urusan Tata Usaha menyusun strategi pengelolaan     perpustakaan  madrasah
6.2     Bersama Kepala Tata Usaha dan guru menyusun rencana pengadaan buku-buku   perpustakaan
6.3     Menerima dan memeriksa buku untuk perpustakaan
6.4     Menyeleksi, mengklasifikasi dan membubuhkan cap pada buku-buku dan mencatat   dalam buku induk
6.5     Membuat daftar katalog buku perpustakaan
6.6         Mengatur pemakaian buku perpustakaan baik yang dipergunakan siswa maupun guru sesuai dengan pedoman pelaksanaan pengelola perpustakaan
6.7         Mengatur penyimpanan dan penempatan buku pada rak perpustakaan menurut klasifikasi
6.8         Memperkenalkan buku baru yang dimiliki oleh perpustakaan
6.9         Melakukan promosi untuk menggalakkan perpustakaan dalam rangka pemanfaatan perpustakaan secara maksimal
6.10   Melakukan pemeliharaan buku-buku dan perlengkapan lainnya di perpustakaan
6.11     Membuat statistik penggunaan buku perpustakaan
6.12 Bekerja sama dengan para guru untuk memotivasi siswa memanfaatkan perpustakaan
6.13     Mengawasi penggunaan buku di perpustakaan
6.14     Menjaga terlaksananya tata tertib di perpustakaan
6.15     Melakukan tugas lain yang diberikan oleh Kepala Madrasah
6.16     Menyusun laporan kegiatan di perpustakaan.

7.   Wakil Kepala Madrasah Bidang Kesiswaan
7.1         Merencanakan dalam melaksanakan PSB setiap awal tahun pelajaran
7.2         Melaksanakan pembinaan osis mencakup pemilihan pengurus osis, kegiatan
   osis, pembina pengurus osis
7.3     Membina, melaksanakan dan mengkoordinasikan pelaksanaan kegiatan 8K de-
     ngan bagian-bagian dalam lingkungan sekolah dan luar sekolah
7.3         Penyusunan tata tertib sekolah dan memonitor pelaksanaan tata tertib sekolah
7.4         Melaksanakan pemilihan siswa/calon siswa teladan, anggota paskibraka
7.5         Mengarahkan dan memonitor siswa lulusan
7.6         Menyusun laporan pelaksanaan kegiatan secara berkala
7.7         Menyelenggarakan kegiatan kepramukaan, koperasi dan UKS
7.8         Mengkoordinasikan kegiatan ekstra kurikuler bersama guru pembinanya

8.  Wakil Kepala Madrasah Bidang Kurikulum 
8.1         Mengkoordinasikan penyesuaian program pengajaran
8.2     Mengatur pembagian tugas guru
8.3         Menyusun jadwal pelajaran/kegiatan belajar mengajar
8.4         Mengatur jadwal ulangan harian, Ulangan umum, UN/US  serta mengkoordinir    pelaksanaannya
8.5         Mengelola hasil penilaian
8.6         Mengkoordinasikan kegiatan ko kurekuler dan ekstra kurekuler dan target
Kurikulum dan daya serap siswa  
8.7     Menyusun kreteria kenaikan kelas dan kelulusan
8.8     Mengkoordinir dan mengadministrasikan penyusunan program tahunan,
                     program semester, dan perangkat pembelajaran lainnya

9.      Wakil Kepala Madrasah Bidang Sarana Prasarana
9.1     Inventaris barang-barang
9.2     Inventaris kebutuhan guru dalam KBM/PBM
9.3    Pendayagunaan sarana/ prasarana termasuk mendistribusikan alat-alat kebu-
   tuhan kegiatan pembelajaran
9.4     Memelihara dan mengamankan  sarana /prasarana termasuk mendistribusikan
                     (pengamanan,penghapusannya serta pengembangannya)
9.5    Mengelola dan mengadakan koordinasi dalam hal pengadaan sarana/prasarana
dengan bagian/bidang yang ada hubungannya dengan pendanaan/keuangan

10.  Wakil Kepala Madrasah Bidang Humas
10.1  Mengatur dan menyelenggarakan hubungan madrasah dengan orang tua/wali –
 Siswa
10.2  Membina hubungan antara madrasah dengan Komite
10.3  Membina pengembangan hubungan antara sekolah dengan masyarakat sekitar
         Lembaga pemerintah, dunia usaha dan lembaga-lembaga sosial
10.4  Membantu Komite dalam hal pengelolan sumber daya dana yang dikumpulkan Komite
10.5  Menyelenggarakan/mengkoordinir pelaksanaan upacara hari Nasional baik  disekolah maupun diluar sekolah dengan urusan kesiswaan
10.6  Aktif membantu wali kelas dan guru BP/BK dalam menangani kasus-kasus masalah   siswa
10.7  Melaksanakan tugas pengawasan harian/piket (Lihat tugas pengawas peket harian)
10.8  Mengadakan koordinasi dalam pelaksanaan tugas dengan semua guru, wali kelas
10.9  Menyusun jadwal giliran guru/orang yang ditunjuk Pembina upacara setiap hari  senin



11.  Wakil Kepala Madrasah Bidang Keagamaan
11.1  Mengatur dan menyelenggarakan pelaksanaan kegiatan kegamaan
11.2  Mengatur  siswa dalam pelaksanaan Tadarus Al Qor’an setiap pagi
11.3  Mengatur siswa dalam pelaksanaan Shalat berjamaah di Madrasah     
11.4  Membantu Komite dalam hal pengelolan sumber daya dana dalam penigkatan
         Sarana dan prasarana Ibadah di Madrasah
11.5  Menyelenggarakan/mengkoordinir pelaksanaan upacara keagamaan  disekolah maupun diluar sekolah dengan urusan kesiswaan
11.6  Aktif membantu wali kelas dan guru BP/BK dalam menangani kasus-kasus masalah   siswa
11.8  Mengadakan koordinasi dalam pelaksanaan tugas dengan semua guru, wali kelas
11.9  Menyusun jadwal giliran siswa dalam pelaksanaan shalat berjamaan

12.      Guru BP/BK
12.1  Menyusun program dan pelaksanaan bimbingan penyuluhan
12.2  Mengumpulkan data tentang siswa ;
12.3  Koordinasi dengan wali kelas dalam rangka mengatasi masalah  yang dihadapi     oleh siswa tentang kesulitan belajar
12.2  Mengamati sikap dan tingkah laku siswa sehari-hari
12.3  Memberikan pelayanan bimbingan penyuluhan kepada siswa agar lebih berprestasi dalam kegiatan belajar
12.4  Melaksakan koordinasi dalam urusan praktek dengan kepala sekolah, wali kelas  dan guru dalam menilai siswa bila terjadi pelanggaran oleh siswa
12.5  Penyusunan dan pemberian saran serta pertimbangan pemilihan jurusan/program pendidikan bagi siswa
12.6  Memberikan saran dan pertimbangan kepada siawa dalam memperoleh gambaran tentang lanjutan pendidikan dan lapangan pekerjaan yang sesuai
12.7  Mengadakan penilaian pelaksanaan BP/BK
12.8  Menyusun statistik hasil penilaian BP/BK
12.9  Menyusun laporan  pelaksanaan BP/BK secara berkala

13   Tugas Guru
Guru Mata Pelajaran
13.1Membuat perangkat program pengajaran
13.2               Melaksanakan kegiatan pembelajaran
13.3               Melaksanakan kegiatan penilaian dari proses belajar mengajar, ulangan harian,    ulangan umum, dan ujian akhir
13.4     Melaksanakan analisis hasil ujian harian
13.5     Menyusun dan melaksanakan program remedial, perbaikan dan pengayaan
13.6     Mengisi daftar nilai siswa
13.7     Melaksanakan kegiatan bimbingan terhadap siswa
13.8     Membuat alat pelajaran / alat peraga
13.9     Mengikuti perkembangan dan pemasyarakatan kurikulum
13.10           Mengadakan pengembangan program pengajaran yang menjadi tanggung     jawabnya
13.11 Membuat catatan tentang kemajuan hasil belajar siswa
13.12 Mengisi dan meneliti daftar hadir siswa sebelum memulai pelajaran
13.13 Menumbuhkembangkan sikap menghargai seni dan mengatur kebersihan kelas
13.14 Melaksanakan tugas tertentu di madrasah
13.15           Mengumpulkan dan menghitung angka kredit untuk kenaikan pangkatnya bekerja sama dengan Wakil Kepala madrasah
13.16 Membuat/ memberikan laporan kepada Kepala madrasah secara periodik

14. Tugas dan kewajiban guru selaku pengajar dalam rangka mengembangkan         kemampuan berfikir peserta didik.
14.1 Membuat/memiliki parangkat pelajaran yang dilengkapi dengan :
14.1.1     Program Semester
14.1.2     Analisis Mata Pelajaran (AMP)
14.1.3    Kisi-kisi per Kompetensi Dasar
14.1.4    Rencana perbaikan per Kompetensi Dasar
14.1.5    Rencana pengayaan per Kompetensi Dasar

14.2Datang mengajar dan berada di madrasah setiap hari kerja :
14.2.1  Guru wajib berada di madrasah setiap hari kerja mulai jam pertama   sampai jam terakhir
14.2.2     Guru yang tidak masuk harus ada surat keterangan yang sah
14.2.3 Guru hanya boleh meningggalkan madrasah dengan izin Kepala   Madrasah
14.2.3     Guru yang tidak mengajar diberi tugas oleh Kepala Madrasah, antara lain
14.2.3.1.  Mengadakan pendalaman materi pelajaran yang
                menjadi tanggung jawabnya
14.2.3.2  Mengadakan eksperimen di laboratorium  dan
14.2.3.3       Kegiatan-kegiatan Kepala Madrasah lainnya.

14.3          Mengadakan evaluasi pelajaran secara teratur :
14.3.1    Evaluasi terhadap Proses Belajar Mengajar
14.3.2    Evaluasi terhadap cara belajar
14.3.3    Evaluasi terhadap kegiatan peserta didik di luar kelas ; dan
14.3.4    Evaluasi terhadap kegiatan peserta didik di luar madrasah.

14.4      Ikut memelihara ketertiban kelas dan madrasah :
14.4.1    Setiap guru telah hadir di madrasah 15 menit sebelum jam pelajaran  dimulai dan pulang 15 menit setelah pelajaran usai
14.4.2  Guru yang sedang mengajar tidak dibenarkan meningggalkan anak didiknya tanpa izin Kepala Madrasah  dan
14.4.3    Semua guru bertanggung jawab atas terpeliharanya ketertiban   madrasah, baik di dalam maupun di luar jam pelajaran yang diatur Kepala Madrasah.

14.5       Ikut membina hubungan baik antara madrasah dengan orang tua, masyarakat   dan pemerintah daerah.

15.     Langkah-Langkah Guru dalam Melaksanakan Tugas :
  Sebelum melaksanakan tugas, antara lain :
15.1 Menghayati/membawa SKKD
15.2      Memiliki program :
15.2.1    Harian
15.2.2    Mingguan
15.2.3    Semesteran
15.2.4    Tahunan.
15.3    Memiliki dan menghayati kalender pendidikan
15.4    Memiliki/membuat bank soal tiap Kompetensi Dasar
15.5    Membawa buku presensi peserta didik
15.6    Membawa buku nilai
15.7    Membawa buku kasus
15.8    Membawa dan menghayati buku-buku sumber
15.9    Memahami buku-buku referensi
15.10      Membawa alat-alat peraga
15.11      Memahami dan menghayati kode etik guru Indonesia
15.12      Memahami dan menghayati kurikulum yang berlaku
15.13      Memahami dan menghayati kode etik jabatan guru
15.14      Memiliki kejujuran profesional
15.15      Memiliki kewenangan dan kemampuan mengajar

  1.   Sedang Melaksanakan Tugas, antara lain :
16.1     Memiliki kewenangan dan kemampuan pengelolaan kelas
16.2     Melaksanakan strategi KTSP (Kurikulum Tingkat Satuan Pendidikan)
16.3     Memiliki kemampuan mengorganisir bahan pelajaran
16.4     Mewujudkan suasana belajar yang efektif dan efesien
16.5     Menghindari sistem mengajar yang verbalisme

  1.   Setelah Melaksanakan Tugas, antara lain :
17.1     Mengisi buku jurnal kelas, buku resitasi, buku ulangan bergilir
17.2     Tiap kali tatap muka selesai senantiasa memberikan resitasi
17.3     Minimal tiap satu Kompetensi Dasar selesai senantiasa menyelenggarakan ulangan harian
17.4     Melaksanakan pengayaan dan perbaikan (remidial) sedini mungkin.
  1.   Langkah-langkah Guru pada Tatap Muka Pertama adalah :
18.1     Menjelaskan definisi dan tujuan mata pelajaran yang disampaikan
18.2      Menjelaskan bagaimana cara mempelajarinya
18.3      Menjelaskan bagaimana cara penilaiannya
18.4      Menjelaskan apa guna mata pelajaran tersebut.

19.  Larangan-larangan Guru
19.1     Guru dilarang mengajar di madrasah/dinas/jawatan/lembaga pendidikan lain kecuali dengan izin pejabat yang berwenang
19.2     Guru dilarang mengajar privat/kelompok terhadap siswanya sendiri dengan memungut uang bayaran ;
19.3     Guru dilarang melakukan tindakan-tindakan yang bertentangan dengan isi dan maksud Keppres No. 10/1994 tanggal 5 Maret 1994 dan PP No. 30/1989 tanggal 30 Agustus 1989
19.4     Guru negeri dilarang menjadi Kepala Madrasah/Lembaga Pendidikan Swasta tanpa seizin pejabat yang berwenang
19.5     Guru dilarang merokok pada waktu mengajar
19.6     Guru dilarang menjatuhkan mental anak didiknya.

20.    Wali kelas
20.1    Menyusun orgnisasi kelas
20.2    Membuat denah tempat duduk siswa
20.3    Koordinasi dengan guru BP/BK membuat peta siswa dikelasnya
20.4    Membuat daftar inventaris kelas
20.5    Mengisi buku kelas
20.6    Mengisi raport siswa pada setiap akhir cawu
20.7    Mengontrol buku absen siswa
20.8    Mengamati perkembangan kepribadian siswanya
20.9    Membuat catatan khusus tentang siswa terutama bagi siswa yang mengalami    kesulitan dan memerlukan bantuan/ penanganan
20.10  Pencatatan mutasi siswa
20.11  Koordinasi dengan guru BP/BK yang berkenaan dengan siswa yang dianggap terlibat kasus-kasus tertentu yang dianggap rawan
20.12  Membagi laporan pendidikan (raport)
20.13  Melaporkan setiap permasalahan siswa dikelasnya kepada wakasek urusan  kesiswaan untuk ditindak lanjuti


21.    Petugas Pengelola Laboratorium
21.1  Bertanggung jawab terhadap pengelolaan laboratorium
21.2  Menginventarisir ulang terhadap alat perlengkapan di laboratorium
21.3  Menyusun jadual penggunaan alat oleh kelas/siswa
21.4  Mengadakan perbaikan / pemeliharaan ruang laboratorium
21.5  Menyusun Program pengadaan / pembelian bahan

22.    Pengawas / Guru Piket Harian
22.1  Bertugas selaku piket pada jam pelajaran berlangsung
22.2  Mengumpulkan dan menyerahkan absen mengajar kepada wakamad Bidang Kurikulum
22.3  Mencatat dan memberikan tugas kepada siswa yang terlambat datang kesekolah
22.4  Menggantikan/mengamankan/memberian tugas kepada kelas yang gurunya tidak ada  atau berhalangan hadir
22.4  Membuat ihktisar laporan tugas pengawas kedalam buku  laporan pengawas dan menyerahkan kepada kepala madrasah setiap akhir jam kerja

23.     Pembantu / Penjaga Madrasah
23.1  Membuka dan menutup jendela, pintu ruang kelas, ruang guru, ruang TU, dan ruang kepala madrasah
23.2  Membersihkan ruang-ruang tersebut termasuk selasar/ teras kecuali ruang dan selasar kelas
23.3  Memonitor kebersihan WC siswa, guru dan kepala sekolah
23.4  Menaikan bendera merah putih pada waktu pagi jam 06.00 kecuali hari senin
23.5  Melaksanakan tugas pengamanan sekolah setelah siswa pulang jam 14.00
23.6  Menurunkan bendera pada jam 18.00
23.7  Menerimakan surat-surat yang datang pada waktu kantor telah tutup
23.8  Melaporkan secara rutin keadaan atau kejadian pada saat yang bersangkutan bertugas jaga ditempat

24.     Petugas Taman
24.1  Membersihkan dan merapikan taman / halaman madrasah
24.2  Mengadakan penanaman/penghijauan halaman dengan tanaman  yang          bermanfaat ( bunga-bunga, buah-buahan, tanaman pelindung dan lain )
24.3 Memelihara kesuburan / kelangsungan hidup tanaman



25.     Majelis  Pembimbing OSIS (MPO)
25.1     Mengatur dan mengamankan kegiatan upacara bendera, dan kegiatan rutin madrasah lainnya
25.2      Mengatur dan mengamankan kegiatan siswa di dalam dan di luar madrasah
25.3      Menjalankan tugas temporer Kepala madrasah
25.4     Mengatur dan mengamankan program kesiswaan yang disusun oleh Wakamad Kesiswaan
25.5      Menyusun laporan bulanan pelaksanaan tugas.

1 komentar:

  1. Terima kasih infonya, segera lengkapi kebutuhan administrasi kepala sekolah/madrasah anda disini CD Administrasi Kepala Sekolah

    BalasHapus